Palamós acollirà els dies 26 i 27 de maig la segona edició de les jornades “Palamós Millora: Tradició i Innovació a l’Economia Blava”. Les sessions abordaran les oportunitats laborals, la formació, la innovació i la sostenibilitat vinculades al sector marítim, nàutic i pesquer del municipi.
Les incorporacions arriben després d’haver completat un programa de formació ocupacional impulsat amb les cambres de comerç de Girona i Palamós. La iniciativa vol facilitar la inserció laboral i reforçar els serveis municipals.
L’entitat ha atès prop de 1.700 persones amb programes d’acompanyament i formació. El model aposta per reduir desigualtats i millorar l’accés a la feina. També fixa nous reptes per al 2026 amb accions centrades en la inclusió laboral.
La Bisbal d’Empordà registra prop de 450 persones a l’atur, la xifra més baixa recent. El municipi millora més que la resta de la demarcació. L’Ajuntament impulsa una plataforma digital i destina prop de 280.000 euros a inserció laboral. El govern destaca la col·laboració amb empreses per generar més oportunitats.
La reducció supera la mitjana de les comarques de Girona. L’Ajuntament atribueix aquesta evolució a les polítiques d’ocupació, a una nova plataforma digital i a subvencions per impulsar programes d’inserció laboral.
El IV Saló dels Oficis i les Professions del Baix Empordà se celebrarà el 14 i 15 d’abril a Platja d’Aro. Aplegarà uns 2.000 alumnes i oferirà orientació, tallers i xerrades per acostar el món laboral als joves i fomentar la formació professional i l’ocupació de qualitat a la comarca.
El servei treballa amb prop de 180 empreses i detecta dificultats en sectors com l’hostaleria. També destaca el paper de la Jornada d’Oportunitats Laborals en la inserció.
